Завантаження...

Дослідження: 76% керівників складів стурбовані низькою продуктивністю працівників

Дослідження: 76% керівників складів стурбовані низькою продуктивністю працівників

Докладніше респонденти так оцінили суть проблеми:

  • 42% назвали виснаження та перевтому головною проблемою роботи на складі.
  • 66% бачать велику проблему у не оптимізованому робочому просторі та плануванні роботи низового персоналу.
  • 72% вказують на недосконалі робочі процеси.
     

Також учасники опитування вважають, що першопричиною проблем є хронічна нестача робочої сили. Більшість відчуває необхідність у поліпшення добробуту працівників, а також у кращому навчанні.

«Результати нашого опитування демонструють нагальну необхідність впровадження орієнтованих на людей технологічних продуктів для досягнення кращих умов праці, підвищення продуктивності та кращого обслуговування клієнтів. Полегшення співпраці між людиною та машиною на складі за допомогою нових технологій не тільки покращить роботу співробітників, але й забезпечить більшу безпеку та задоволення», - підсумовують автори дослідження.

 

За словами фахівців, яким би не був високим технологічний рівень компанії, все одно людина, яка працює у ній, повинна залишатися у центрі уваги. В іншому разі виникатимуть, щонайменше, проблеми з продуктивністю.

Джерело

 

 

Про сервіс

Завдання сервісу Lading – спростити рутинну роботу транспортних логістів, диспетчерів та менеджерів виробничих, торговельних, логістичних, транспортних компаній, задіяних під час пошуку, оформлення та виконання замовлень на перевезення вантажів аутсорсинговим автомобільним вантажним транспортом.


Останні статті

Веб-сайт використовує файли cookie для найкращої адаптації сайту до потреб наших відвідувачів. Продовжуючи користуватися веб-сайтом, Ви погоджуєтесь на використання файлів cookie.